Bienvenue dans ce nouveau numéro de la lettre d'informations de Jérôme Lambert Conseil qui vise à nous sensibiliser aux pratiques de la bonne gestion d'entreprise.
Que cette lettre, en tant qu'outil de développement personnel, nous incite à prendre du recul, à nous poser les bonnes questions et à prendre le temps nécessaire pour mettre en oeuvre la solution qui semble la mieux appropriée à notre problématique.

Éditorial

« L’attente en caisse au supermarché a été très longue ! J’ai attendu très longtemps au restaurant ! » ; La perception que l’on a de l’écoulement du temps diffère d’une personne à une autre et dépend des circonstances dans lesquelles chacun apprécie la valeur du temps. Bon nombre d’entre nous se plaint aujourd’hui de manquer de temps pour ses activités professionnelles, pour sa famille, pour ses loisirs.

L’horloge est un repère essentiel de la vie, on en subit le poids et les récentes évolutions économiques et sociales nous poussent un peu plus chaque jour dans une certaine forme de compte à rebours et de « course contre la montre ».

Notre expérience auprès des entreprises nous conduit à rencontrer au quotidien des décideurs qui de plus en plus plébiscitent des formations animées sur le terrain, ciblées différemment, et aux durées plus courtes pour rentabiliser encore plus le temps professionnel. Pour apporter la réponse la plus concrète à cette aspiration, nous avons conçu plusieurs ATELIERS PRATIQUES D’UNE JOURNEE.

La plupart des gens autour de nous, se sent continuellement débordée, une impression qui génère du stress et de l’insatisfaction. Il est vrai que l’indicateur TEMPS n’a jamais été aussi prépondérant dans notre vie de tous les jours, c’est pourquoi dans notre rubrique conseil pratique, nous envisageons quelques solutions pour en gagner et ainsi vivre mieux sa relation au temps.

Le temps passe encore plus vite en vacances, donc pour les semaines à venir ... profitez en pleinement.

FIN AOUT : 7 heures chrono pour de meilleurs reflexes !

Des stages plus courts, plus concrets – des résultats plus rapides – encore plus d’économies !

La formation professionnelle tout au long de la vie, sous une épée de Damoclès législative depuis fin 2009, doit encore mieux s’intégrer à la vie de nos entreprises. A l’heure où la polémique sur la création d’une norme qualité pour les formations dispensées bat son plein, les Dirigeants, DRH et Responsables de formation recherchent de façon de plus en plus soutenue des stages de plus courte durée.

Parce que nous avons envie de différences et sommes passionnés par la meilleure transmission des savoirs, notre réflexion nous a conduit à créer une série de stages résolument orientés vers un mode d’apprentissage très motivant :

L’entraînement intensif des participants, soit 90% de pratique et 10% de théorie.

Nos formateurs experts mobilisent votre personnel durant sept heures pour répondre à ses micro-problématiques individuelles. Nous avons sélectionné vingt thèmes pour les Commerciaux, les Ingénieurs d’affaires sédentaires et itinérants, les Commerçants, les Responsables d’équipes et les Dirigeants.

Cette formule répond à vos nouvelles exigences et est très incitative : Vous raccourcissez la durée de vos stages, renforcez la garantie des résultats et optimisez votre budget annuel formation.

Grace à nos ATELIERS PRATIQUES, vous gagnez vraiment en liberté :

- Vous fixez vous-même votre date de stage à partir de notre site web,

- Vous choisissez votre ville (en métropole) pour le lieu du stage,

- Vous composez votre prix de formation (il diminue au fur et à mesure des inscriptions)

NOS INTERVENTIONS

Nous intervenons en « sur mesure » en fonction des vrais besoins de nos entreprises clientes et ce, sur l'ensemble du territoire national.

FORMATION en intra, en inter - en individuel - en collectif : Conception de stages. Réalisation de supports pédagogiques en dynamique. Animation et déploiement multi-sites.

ATELIER PRATIQUE : Séance de formation d’une journée dans un environnement extérieur et neutre alliant en rythme soutenu programmation par le formateur, exercices pratiques, mises en situation et recadrage instantané des pratiques.

FORMATION FLASH (sur site en temps réel): Séance de formation accompagnée dans l’environnement de travail du stagiaire sous la forme du coaching individualisé basé sur la technique de la révélation individuelle,

Complément par le soutien téléphonique individuel dans les 2 mois de l’intervention.

CONSEIL: Notre œil extérieur et notre implication jusqu'aux résultats attendus par le Dirigeant. Organisation commerciale et développement des ventes. Organisation des Ressources humaines. Evaluation des compétences et élaboration du plan annuel de formation continue